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  • 2023年6月7日
  • 2023年6月7日
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新人育成&定着率アップのための新アプローチ

━━━━━━━━━━━━━━━━━ 人材定着プログラム26日目 【指導担当者に手紙を贈ろう!】 ①新入社員の指導担当者の仕事ぶりをよく観察する ②その評価と感謝の気持ちを手紙に書く ③新入社員の入社1 […]

  • 2023年6月5日
  • 2023年6月6日
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会社と従業員を守る「残業ルール」の作り方

━━━━━━━━━━━━━━━━━ 人材定着プログラム25日目 【残業ルールを作ろう!】 ①残業に関する明確なルールを定める ②残業申請ノートを作る ③やむを得ない残業をする場合は朝からノートに記入す […]