- 2025年3月23日
- 2025年4月22日
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【人材定着プログラム 5回目】外国人採用の鍵！1分間スピーチで社内コミュニケーションを活性化！定着率アップへ
はじめに：外国人採用の成功はコミュニケーションから グローバル化が加速する現代において、外国人材の活躍は企業の成長に不可欠です。 しかし外国人採用で成功を収めるためには、採用後の定着支援が非常に重要に […]
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三木 雅史
- 2025年3月23日
- 2025年4月22日
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【人材定着プログラム 4回目】外国人採用の定着率を劇的向上！「企業理念ビデオレター」で共感を育む
はじめに：外国人採用における定着の重要性 グローバル化が加速する現代において、外国人材の採用は企業の成長戦略において重要な要素となっています。 しかし採用に成功したとしてもその後の定着率が低ければ、企 […]
- 2025年3月23日
- 2025年4月22日
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【人材定着プログラム 3回目】外国人採用の不安を解消！登録支援機関を賢く活用して定着率を最大化する方法
はじめに：外国人採用の「その後」を考える グローバル化が進む現代において、外国人材の採用は企業の成長に欠かせない要素となっています。 しかし、採用に成功したとしても外国人社員が日本での生活や仕事に馴染 […]
- 2025年3月23日
- 2025年4月22日
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【人材定着プログラム２回目】外国人社員の定着率を劇的に向上！家族を「最強の味方」にする採用挨拶状の秘密
はじめに：採用後の落とし穴 グローバル化が加速する現代において、外国人材の採用は企業にとって重要な戦略のひとつです。 しかし、採用に成功したからといって安心はできません。異文化の中で働く外国人社員は、 […]
- 2025年3月13日
- 2025年4月22日
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【人材定着プログラム1回目】外国人採用の鍵は「内定後」にあり！感謝状で辞退を激減・定着率を高める秘策
はじめに：外国人採用の落とし穴 グローバル化が加速する現代において、優秀な外国人人材の採用は企業の成長に不可欠です。しかし、採用活動に多大な時間とコストをかけたにも関わらず、内定辞退や早期離職に悩む企 […]
- 2023年7月14日
- 2025年4月22日
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主体的な日本語学習をうながす「動機づけ」のステップ
なぜ日本語学習には「動機」が大切なのか 日本語学習において「動機」が大切な理由は、モチベーションを維持するためです。 日本語学習は長期的なプロセスであり、継続的な取り組みが必要です。 しかし、最初は熱 […]
- 2023年4月19日
- 2025年4月22日
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目指せ日本語マスター！正しい目標設定2つのポイント
日本語を学んでいる外国人就労者は、「まず何から始めればいいんだろう？」「どうやって進めればいいんだろう？」と悩んでしまうことがあります。 これを解決するためには、具体的で達成可能な目標を立てることが大 […]
- 2023年4月3日
- 2025年4月22日
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JLPT合格のカギ「実行力」アップに必要な3つの条件
「やる気が出ない…」「長続きしない…」 日本で働く外国人の中には、日本語学習に苦戦している人が少なくありません。 言語は一朝一夕で身につくものではなく、継続的な学習によって少しずつスキルアップしていく […]
- 2023年3月23日
- 2025年4月24日
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日本語習得スピードを加速する褒め方5つのポイント
外国人就労者に日本語を教えるにあたって、褒め方は非常に重要です。 異国で働きながら言語を学ぶのには大きな不安がつきものであり、自然に学習への意欲が下がってしまう場合があります。 しかし“結果”にこだわ […]
- 2023年2月15日
- 2025年4月30日
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特定技能外国人の日本語学習モチベーションを上げる5つの秘訣
「本人にやる気がなく、何を言っても日本語を勉強しない…」 「やる気はあるのにどうしても覚えが悪く、受入機関が困っている…」 「何度もJLPTで不合格になってしまい諦めモード…」 特定技能外国人が日本で […]